Pages

Senin, 07 Juli 2014

mencari judul skripsi

Tugas KTI

Juni 19, 2014 jam 12:47bengi
Dosen pengampu        : M. Rikza Chamami M. Si
Nama                           : Ma’rifatun
NIM                            : 133311009 (KI_2A)
A.     Mencari 3 Judul Skripsi
1.       Judul skripsi          : Peran Kepala Madrasah Dalam Manajemen Pendidikan Islam
Penulis                   : Marohah
Nim                       : 073111570
Tahun                    : 2009
Jurusan                  : Kependidikan Islam

2.      Judul skripsi          : Strategi Kepala Sekolah Dalam Peningkatan Mutu Tenaga Pendidik Di SDI Hidayatullah Semarang
Penulis                   : Azimatul Ulya
Nim                       : 63311037
Tahun                    : 2010
Jurusan                  : Kependidikan Islam

3.      Judul Skripsi         : Manajemen Hubungan Masyarakat Dalam Meningkatkan Partisipasi Masyarakat Sekitar Sekolah Di Madrasah Aliyah Mu’allimin Mu’allimat Rembang
Penulis                   : M. Ahsin Manshur
Nim                       : 063311033
Tahun                    : 2011
Jurusan                  : Kependidikan Islam

B.   Modifikasi Judul Yang Di Minati
Dari ketiga judul skripsi di atas, saya tertarik pada judul yang kedua “Strategi Kepala Sekolah Dalam Peningkatan Mutu Tenaga Pendidik di SDI Hidayatullah Semarang” yang kemudian saya ganti dengan “Strategi Kepala Sekolah Dalam Peninagkatan Mutu Tenaga Pendidik di MAN Babakan Lebaksiu Tegal”.
1.      Latar belakang
Tenaga pendidik dan kependidikan dalam proses pendidikan memegang peranan strategis terutama dalam upaya membentuk watak bangsa melalui pengembangan kepribadian dan nilai-nilai yang diinginkan. Dipandang dari dimensi pembelajaran, peranan pendidik dalam masyarakat Indonesia tetap dominan sekalipun teknologi yang dapat dimanfaatkan dalam proses pembelajaran berkembang amat pesat. Hal ini terbukti bahwa dalam proses pembelajaran yang diperankan oleh pendidik tidak dapat digantikan oleh teknologi. Fungsi mereka tidak akan bisa seluruhnya dihilangkan sebagai pendidik dan pengajar bagi peserta didiknya.
Upaya memperbaiki tingkat pendidikan penduduk telah dilakukan melalui Program Wajib Belajar Pendidikan Dasar 9 tahun, selain itu, upaya peningkatan mutu tenaga pendidi (guru) juga diperhatikan. Karena pada dewasa ini masih banyak permasalahan yang berkaitan dengan mutu tenaga pendidik. Ternyata mutu tenaga pendidik menjadi salah satu unsur yang menentukan munculnya generasi muda yang berprestasi.
Personalia pendidikan atau para pelaksana pendidikan merupakan personal yang perlu diperhatikan. Disamping ia merupakan salah satu sub sistem manajemen yang lain, ia merupakan kunci keberhasilan pendidikan. Orang-orang dalam organisasi pendidikan merupakan penentuan keberhasilan atau kegagalan pendidikan.
Dengan melihat pentingnya guru bagi dunia pendidikan, maka kepala sekolah mempunyai peran sentral dalam mengelola personalia khususnya tenaga pendidik (guru) disekolah, sehingga sangat penting kepala sekolah untuk memahami dan menerapkan pengelola personalia dengan baik.
      Alasan saya memilih manajemen peningkatan mutu di MAN Babakan Lebaksiu Tegal, karena MAN Babakan sendiri sedang dalam proses peningkatan mutu personalia pendidikan yang meliputi seluruh komponen tenaga pendidik, sehingga sesuai dengan tema yang saya ambil.

2.      Fokus Permasalahan
Dari latar belakang di atas, saya membuat beberapa pertanyaan sebagai fokus masalah yang akan di bahas
a.       Bagaimana kondisi mutu tenaga pendidik di MAN Babakan Lebaksiu Tegal?
b.      Bagaimana peran tenaga pendidik berkualitas terhadap prestasi belajar peserta didik MAN Babakan Lebaksiu Tegal?
c.       Bagaimana strategi kepala sekolah dalam meningkatkan mutu tenaga pendidik di MAN Babakan Lebaksiu Tegal

0 komentar:

Posting Komentar